Einleitung:
Du willst anpacken, Verantwortung übernehmen und mit Technik die Zukunft gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als tatkräftige Unterstützung für unser bestehendes Team sucht die SPIE SAG GmbH – Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids – dich als
Elektriker / Elektroniker / Monteur Energie- und Gebäudetechnik m/w/d
Einsatzort: Wallenhorst bei Osnabrück
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit
Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für Kabelmontagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich sowie für allgemeine Elektroinstallationen – inklusive Kabelverlegung und Montage von Tragsystemen
- Du übernimmst den Aufbau von Innen- und Außenbeleuchtungsanlagen sowie von EDV-Netzen und Brandmeldeanlagen
- Zudem bist du zuständig für die Prüfung, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen bei Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerken und Industrieunternehmen
- Du wirkst bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung mit und führst Montage- sowie Kolonnenfahrzeuge
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur m/w/d
- Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE
- Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich
- Eigenverantwortlicher und motivierter Arbeitsstil, Zuverlässigkeit, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
- 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
- Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während deines Krankengeldbezugs
- Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
- Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
- SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
- Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- **Gemeinsam helfen: **Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
Für Fragen steht Ihnen Servicebüroleiter Herr Dieter Stellk telefonisch unter der Nummer oder auch per E-Mail unter gerne zur Verfügung!